Paso a paso nos cuidamos laboral 6 Colabora en Trazabilidad
6 Colabora en Trazabilidad
- Implementa la identificación temprana de casos sospechosos en los lugares de trabajo, a través de la realización de un control diario de síntomas de COVID-19.
- Procura llevar un registro de terceros externos que ingresen a la organización, manteniendo sus datos de contacto.
- Especifica que si un trabajador o trabajadora presenta sintomatología asociada al COVID-19, debe comunicarlo de inmediato a su jefatura directa y seguir el procedimiento indicado por la autoridad sanitaria.
- Colabora en la identificación de los contactos estrechos laborales de acuerdo con lo establecido en la estrategia nacional de Testeo, Trazabilidad y Aislamiento y sus disposiciones normativas, en la cual participará su respectivo organismo administrador (Mutualidad o Instituto de Seguridad Laboral).
- Identifica a los trabajadores que hayan estado en el extranjero y verifique si han cumplido con las cuarentenas respectivas.
- La emisión de reposo laboral de los contactos estrechos laborales (orden de reposo o licencia médica tipo 6), se realizará por el Organismo Administrador y Administración Delegada de la Ley N°16.744 que corresponda.
- El seguimiento de los contactos estrechos laborales será realizado por el Organismo Administrador y Administración Delegada de la Ley N°16.744, con el propósito de verificar el cumplimiento de la cuarentena (aislamiento domiciliario) así como detectar la aparición de sintomatología y su conversión a un caso de COVID-19.
Descargas:
Fichas sectoriales IST
Dictámenes de la Dirección del Trabajo
Obligación de informar
Señaléticas
Teletrabajo
Documentos de apoyo
Declaración de ingreso a labores
Lista de verificación Cumplimiento legal Paso a Paso
Mejores prácticas para un efectiva prevención en los lugares de trabajo
Protocolo de detección de síntomas y acciones ante casos sospechosos
Protocolo de limpieza y desinfección